Le taux de chômage enregistre son plus bas niveau depuis plus de 25 ans, grâce à la forte croissance économique. Le taux d’activité demeure néanmoins relativement peu élevé en raison de la faible participation des jeunes, des femmes et des minorités au marché du travail. Ceci s’explique en partie par la forte émigration, alors que la faiblesse du chômage crée des pénuries de main d’œuvre et accroî... Lire la suite
L'Asie du Sud se singularise, au sein des grandes régions émergentes, par la prévalence exceptionnelle des phénomènes d'informalité sur le marché du travail.... Lire la suite
Amongst major emerging regions, South Asia stands out in terms of the sheer size of the informal sector which is estimated to cover nearly 275 million non-farming jobs, or four out of five positions. If farming jobs are taken into account, its share rises to more than nine jobs in ten.While familiar to labour economists, the phenomenon of informality remains difficult to quantify accurately and ca... Lire la suite
Marché du travail : l’emploi retrouve son niveau d’avant crise dans pratiquement tous les pays des Balkans occidentaux, mais les taux de chômage demeurent élevés, selon la Banque mondialeDans son dernier rapport concernant les six pays des Balkans occidentaux, la Banque mondiale note que tous les pays, mis à part la Bosnie-Herzégovine, ont retrouvé des taux d’emploi équivalents à ceux d’avant cris... Lire la suite
L’ambassadeur de France en Italie, Christian Masset, a présidé le 28 novembre 2017 au Palais Farnèse une réunion entre le Ministre du travail et des politiques sociales, Giuliano Poletti, et le Comité Italie des conseillers français du commerce extérieur (CCEF). Outre le président du Comité italien du CCEF et d'Altran Italie, Marcel Patrignani, ont participé à la réunion des représentants de plusi... Lire la suite
Trois services économiques régionaux de le DG Trésor situés au sein de l’Union européenne (Allemagne, Italie, Suède) ont présenté des aspects ou des réformes du marché du travail dans leurs pays de résidence au cours d’un atelier préparé par la sous-direction EUROPE de la Direction générale du Trésor, en lien avec les bureaux en charge du suivi macroéconomique et des politiques sociales et de l’em... Lire la suite
La série des Documents de Travail présente des travaux menés au sein de la DG Trésor, diffusés dans le but d’éclairer et stimuler le débat public. Ces travaux n’engagent que leurs auteurs.Les branches professionnelles françaises, niveau intermédiaire de la négociation collective entre le niveau national interprofessionnel et le niveau d’entreprise, se distinguent par leur grand nombre (700) et leu... Lire la suite
Unemployment insurance is not necessarily the only protection against involuntary loss of employment. Indeed, in many European countries, unemployment benefits are only part of the replacement income for the jobseekers. These benefits may be supplemented with other social transfers, such as housing benefits and family allowance, and/or specific tax reductions.Cross-country comparisons of public fi... Lire la suite
La protection contre le risque de perte involontaire d'emploi ne se réduit pas nécessairement à l'assurance chômage. Dans de nombreux pays européens, les allocations chômage ne représentent ainsi qu'une part du revenu de remplacement des demandeurs d’emploi et sont complétées par d'autres transferts sociaux (notamment les allocations logement et familiales) et/ou des réductions d'impôt spécifiques... Lire la suite
A hiring bonus reduces labour costs and increases employment levels. Such bonuses are in line with earlier measures to reduce labour costs implemented in France over the last 20 years, including cuts in social contribution rates, the Competitiveness and Employment Tax Credit and reduced Social contributions under the Responsibility and Solidarity Pact. Unlike the previous measures, the hiring bonu... Lire la suite